Systemische Beratung



Durch systemische Beratung wird angestrebt, Synergien (ein Zusammenwirken) kommunikativer Systeme zu erreichen.

Des weiteren sollen diese transparent und nachvollziebar gestaltet werden. Nicht zuletzt sollen Konflikte und Störungen in diesen erkannt, begrenzt und relativiert werden (Stressresistenz).

Dies kann Ihnen optimal gelingen:

durch Strukturierung kommunizierender Prozesse (z. B. Organisations-, Kommunikationsform, Teamzusammensetzung),

durch ein Gleichgewicht geistiger Prozesse (z.B. Zusammenhalt, Ziele, Kreativität, Werte, Arbeitsablauf, Kommunikationsstil),

durch ein Austarieren emotionaler Prozesse (z.B. Spontanität, Aggression, Authentizität, Frustrationsfähigkeit, soziale Gratifikation).